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722日—26日,(集团)公司总经理、党委副书记、公司董事长时勤功根据(集团)公司“不忘初心、牢记使命”主题教育“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求,以“召开座谈会、一对一访谈”等方式深入股份公司基层一线,对研发中心、营销中心、产品事业部、党政办、运营管理部、华北区域事业部等进行了为期一周的调研指导。



     针对股份公司发展现状、个人履职情况、公司党建文化建设、党员如何发挥先锋模范作用、对各部分管理的意见与建议等课题,时勤功召集研发中心、营销中心等部分负责人召开座谈会。与会人员围绕公司发展、经营管理、董事长履职、党建文化建设、党建如何加强等方面纷纷畅所欲言、推心置腹地发表各自意见和建议。之后,时勤功又以“一对一的访谈”方式约谈了华北区域事业部全体人员,进一步深入掌握公司在市场营销、产品研发、党建文化建设等版块工作进展情况。


     整个调研过程中,董事长时勤功都认真倾听与记录。在听完大家的意见与建议后, 他对大家提出的可贵意见和建议表示衷心地感谢,表示这是一次与大家共同沟通交流公司发展的机会,一定将大家提出的可贵意见与建议加以落实与整改,同时围绕初心,强调: 

 

       一是公司要进一步抓住改革转型机遇,以利润为中心,聚焦“军警特”开拓核心市场;

       二是公司要进一步完善公司管理,按制度履行部分职能,加强各部分之间的沟通,提高工作效率;

       三是公司进一步提高经营管理能力,加强考核监察力度,促使各项工作高质有效落地;

       四是公司进一步加强党建文化建设,弘扬正能量,增强凝聚力,发挥党员先锋模范作用,形成富有公司特色的文化理念;

       五是公司进一步关心市场、研发等一线工作人员,解决他们的实际困难,完善育人用人机制;

       六是公司进一步高度重视狠抓落实,以“不忘初心、牢记使命”的责任与担当,敢闯敢拼的奉献精神推动公司高质量发展落地生根。

       

    时勤功的这次主题教育基层调研活动发生了较好影响,有力促进了股份公司不忘初心、牢记使命主题教育活动。调研中,董事长时勤功全面落实了主题教育活动要求,以(集团)公司365”登高行动计划和股份公司“1234”发展战略为指导,筑牢政治保障,狠抓落实管理,坚持创新发展,持续提质增效;所有调研课题记录在案,认真做到整改内容有的放矢,切实把工作干好,把风气搞正,把关系理顺,实现各项工作的创新高质量发展。


2019年07月30日

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时勤功深入股份公司基层一线进行“不忘初心、 牢记使命”主题教育专题调研

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